HR 2.0 за луѓето што работат со луѓе.

Стратегиски HR, работно право и HR комуникација во новиот формат 2.0. Најниските цени за програмите во 2027 ги добиваат само луѓето на листата, на 20 ноември.

Додај ме на листатаТрае 20 секунди.

Понуда за: луѓето на листата

HR 2.0

Најниските цени за програмите во 2027, датумот на почеток и линкот за уплата стигнуваат на email во петок, 20 ноември.

За тебе, ако…

работиш во HR и сакаш стратегија и структура во секојдневната работа;
сакаш да преминеш во HR од друга професија;
водиш тим и сакаш подобро да управуваш со луѓе;
сакаш сигурност кога станува збор за работното право.

Што учиш

Главните области од нашиот HR буткемп, во новиот формат 2.0.

Стратегиско управување со човечки ресурсиОсновите на стратегискиот HRM и како HR ја поддржува стратегијата на компанијата.
Работно правоПравната страна на работата со луѓе: работното законодавство и што значи тоа во секојдневната HR пракса.
HR комуникацијаЕфективна комуникација во HR: со вработените, кандидатите и менаџментот.

Целосната 2.0 програма и датумот на почеток ги добиваш со понудата на 20 ноември.

Што добиваш од програмата

Практични HR вештини за секојдневната работа со луѓе.

Стратегиски поглед на HRкако работата со луѓе ја поддржува целта на компанијата.
Сигурност во работното праводоговори, обврски и ситуации што секој HR ги среќава.
Подобра HR комуникацијасо вработени, кандидати и менаџмент.
Вежби од вистинската HR праксаситуации што ги среќаваш во секоја компанија.

Што велат студентите

Искуства од студентите на HR буткемпот во сегашниот формат.

Во текот на 3 месеци стекнав знаење корисно за моето работно место. Bootcamp-от значително ми ја зголеми самодовербата и ме опреми со практични алатки за ефективно управување со HR предизвици.

Ивона Митковска

Програмата беше добро структурирана, со ангажирачки модули што ги покриваат клучните HR области — стратегиски HR, работно право и ефективна комуникација.

Невенче Трајчев Љубеновска

Интензивно и многу вредно искуство. Научив многу нови работи и стекнав практични вештини, а истовремено подобро го разбрав HR.

Јасмина Демировска

Додај ме на листатаНајниската цена за 2027 ја дознаваш на 20 ноември.

Како се учи во 2.0

Менторите и практичната работа остануваат. Се менуваат начинот на учење и поддршката.

Нова структура и распоредПрограма со различна структура и распоред од 1.0, фокусирана на она што се користи на работа.
AI во учењетоAI ја брза рутинската работа. Ти учиш да го насочиш и да провериш дали резултатот е точен.
Во живо и на снимкаОнлајн часови во живо на Zoom, снимка од секој час и заедница на Discord.

Кога ќе заглавиш, кој ти помага

AI тутор, 24/7За секое „како да…?": објаснување со други зборови, дополнителна вежба, порака за грешка. Одговара врз нашиот материјал.
Асистент од нашиот тимКога ќе заглавиш или AI не помогнал: член на нашиот тим што ја познава програмата ја гледа твојата задача.
МенторЕден главен ментор по програма. Ги води часовите во живо, одговара на прашањата што бараат искуство и го прегледува финалниот проект.